Vznik, změna a zánik pracovního poměru - problematika s tím spojená.

TL;DRAbstract

Cilem bakalařske prace bylo popsani problematiky spojene s pracovnim poměrem, porovnani teorie s praxi a navrhy změn, ktere by v dane problematice usnadnily vztahy mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Výsledkem bakalařske prace je popis a zhodnoceni hlavnich oblasti týkajicich se vzniku, změny a skonceni pracovniho poměru. Dale prace popisuje hlavni problemy nejen samotneho zakoniku prace, ale pracovněpravnich vztahů obecně. Prace je proto průřezem několika hlavnich kapitol zakoniku prace. Ve vztahu zaměstnance a zaměstnavatele nikdy nemůže jit o rovnocenne partnerstvi, i když je to tak casto prezentovano a obě strany by si to mnohokrat jistě přaly. Zakonik prace definuje, že zavisla prace je vykonavana ve vztahu nadřizenosti zaměstnavatele a podřizenosti zaměstnance. Mezi zaměstnanci a zaměstnavateli vznikaji nedorozuměni předevsim z důvodu neznalosti nebo spatneho výkladu pracovněpravnich vztahů. Bakalařska prace vychazi předevsim z dostupne literatury a zdrojů, z pracovnich zkusenosti

Chat with Paper

AI Agents for this Paper