Individualisierung der Arbeit: Neue Arbeitsstrukturen in der Informationsgesellschaft
TL;DRAbstract
Der Begriff „Individualisierung“ stellt einen zentralen und klassischen Begriff der Soziologie zur Beschreibung der Entwicklung der Moderne dar. Er diente schon den frUhen Klassikern als Begriff fUr eine weitgespannte Gesellschaftsdiagnose wie beispielsweise in den Arbeiten von Emile Durkheim Uber die soziale Arbeitsteilung zu Beginn des 20. Jahrhunderts, Max Webers Konstruktion von Rationalismus und Individualismus oder etwa die Beschreibung des kulturhistorischen Prozesses der Moderne bei Norbert Elias. In der leidenschaftlich gefUhrten Debatte um Moderne versus Postmoderne in den 80er Jahren geriet der Begriff wieder stark ins Kreuzfeuer der Kritik bei der Frage, wie Individualisierung als Prozess von Freisetzungserscheinungen in modernen Gesellschaften bewertet werden kann (Berger 1986).
Chat with Paper
AI Agents for this Paper
Der Begriff „Individualisierung“ stellt einen zentralen und klassischen Begriff der Soziologie zur Beschreibung der Entwicklung der Moderne dar. Er diente schon den frUhen Klassikern als Begriff fUr eine weitgespannte Gesellschaftsdiagnose wie beispielsweise in den Arbeiten von Emile Durkheim Uber die soziale Arbeitsteilung zu Beginn des 20. Jahrhunderts, Max Webers Konstruktion von Rationalismus und Individualismus oder etwa die Beschreibung des kulturhistorischen Prozesses der Moderne bei Norbert Elias. In der leidenschaftlich gefUhrten Debatte um Moderne versus Postmoderne in den 80er Jahren geriet der Begriff wieder stark ins Kreuzfeuer der Kritik bei der Frage, wie Individualisierung als Prozess von Freisetzungserscheinungen in modernen Gesellschaften bewertet werden kann (Berger 1986).
Keywords
Chat
Click to start Chat